广发证券的前身是1991年9月8日成立的广东发展银行证券部，1993年末成立公司，1996年改制为广发证券有限责任公司，2001年整体变更为股份有限公司，是国内首批综合类证券公司，2004年12月获得创新试点资格。2010年2月12日，公司在深圳证券交易所成功上市，股票代码：000776.sz；2011年被评为A类AA级证券公司。
二、招聘计划（五个岗位）
岗位1：行业研究员
招聘人数：TMT研究员1名，医药研究员1名，高端装备制造业研究员1名
工作地点：广州
岗位归属：公司总部-权益及衍生品投资部
岗位职责：
1. 依据公司自营业务投资理念和上市公司投资价值分析，建立投资自营部的股票备选库和股票核心库；全面深入研究不同行业的性质特点，跟踪行业发展变化，提出、调整行业组合建议及分析报告；
2. 根据部门调研计划，对重点股票出具深度研究报告，及时跟踪调研，对于公司信息异动须及时跟进及点评，以对部分投资做出主动积极有益贡献；
3. 根据部门投资计划，定期提出月度季度行业点评、更新月度季度投资组合和细分子行业投资组合；与相关行业重点上市公司保持持续沟通关系，并对于持仓股票、拟投资品种及需要持续跟踪的上市公司进行调研；
4. 根据行业特点，对上市公司及行业数据库进行构建及整理，包括构建上市公司主营数据库及行业数据库，定期维护数据库，以实现行业数据的积累；
5. 根据部门调研计划，经常性地调研上市公司的业务发展情况；进行重点上市公司的定期财务报告点评工作；对已持有的证券所属的行业或公司出现的重大变化及时分析研究，并提出投资调整建议，以协助投资经理进行投资决策。
招聘要求：
1. 全日制硕士研究生（含）以上学历,2014年应届毕业生；
2. 理工类、财经类相关专业，具有理工类与财经类复合型背景者优先。TMT研究员有电子、网络、计算机行业背景的优先，医药行业研究员有医药行业背景的优先，高端装备制造行业研究员有军工、机械自动化、新能源等行业背景的优先。
3. 具有扎实的专业知识和相关领域理论功底，了解基础证券知识，能熟练运用经济分析方法开展公司调研和行业研究工作；
4. 具有强烈的责任心和进取心，具备较强的沟通能力、书面表达能力、口头表达能力及组织协调能力；
5. 熟练掌握OFFICE操作，大学英语四级以上，较强的心理承受能力、能够频繁出差。
岗位2： 量化交易岗（商品方向）
空缺人数： 1人
工作地点： 广州
岗位归属： 公司总部-权益及衍生品投资部
岗位职责：
1. 根据投资经理要求，进行交易指令执行并实时跟踪交易执行情况。与投资经理进行充分沟通，提出市场分析及建议，有效提升交易实施效果。
2. 交易类创新策略的研究开发，具体包括：可行性分析、数据的收集和处理、数量化建模、历史数据回测以及风险收益评估等阶段。
3. 对现有量化交易策略进行维护、优化，保证交易策略有效、稳定实施。
4. 投资交易系统的系统建设，包括提出系统需求，参与系统功能设计，测试及实施上线、交易系统平台维护、与第三方厂商技术交流沟通等。
5. 根据群组的工作规划和群组经理的要求，完成交易的日常例行工作，具体包括制作投资盈亏平衡表、资金划拨、交易席位及账户维护等。
6. 保持与公司兄弟部门的良好沟通，维护与基金公司、期货公司等机构的客户关系，继续保持开展现有合作项目并寻求新的业务机会。
7. 根据部门或群组的业务发展需要，完成其他相关工作。
任职资格：
1. 全日制硕士研究生（含）以上学历,2014年应届毕业生。
2. 金融、应用数学、统计、应用物理、金融工程、信息系统等相关专业，具有金融与数学双学位或跨专业教育背景者优先。
3. 具有C/C++、Java、Lua、VB、Matlab 等相关计算机语言编程能力。
4. 熟悉证券市场（尤其是金融衍生品种）的各项交易规则、法规。
5. 有大宗商品类品种交易经验者优先。
岗位3： 量化投资岗（策略开发方向）
空缺人数： 1人
工作地点： 广州
岗位归属： 公司总部-权益及衍生品投资部
岗位职责：
1. 根据群组的工作计划，基于金融衍生品及相关基础金融产品设计、开发投资策略。具体包括：可行性分析、量化模型设计、数据收集与整理、策略检验以及风险收益评估等阶段。
2. 根据部门风控小组决议，辅助投资经理，综合实际市场情况、投资策略特征等各类要素，对投资策略进行投资决策；辅助投资经理进行投资策略产品和其他产品的投资运作。
3. 根据投资策略的开发进度，结合实际需要，通过自主或者合作方式开发相应的投资交易系统。具体包括：系统需求整理、系统设计、系统编码、系统模拟测试以及实盘测试等阶段。
4. 对已有投资策略和投资策略产品持续维护、优化和改进，维护投资交易系统，并根据后续需求对系统进行更新和升级。
任职资格：
1. 全日制硕士研究生（含）以上学历,2014年应届毕业生。
2. 金融、应用数学、统计、应用物理、金融工程、信息系统等相关专业，具有金融与数学双学位或跨专业教育背景者优先。
3. 能熟练使用计算机和相关数据库操作系统，熟悉matlab等应用软件的编程以及具有wind等财经类数据系统使用经验。
4. 熟悉金融市场，具有良好学习能力、动手能力和沟通能力，性格踏实、细致。
5. 具有金融工程课题或项目实际经验者优先。
岗位4： 运营维护岗
空缺人数： 1人
工作地点： 广州
岗位归属： 公司总部-权益及衍生品投资部
岗位职责：
1. 根据公司交易系统安全运行整体目标,按 照公司有关交易系统运维管理制度和流程规范，进行交易系统中、后运行平台的运行监控和巡检，严格按照运维日历完成巡检、监控、日志填报、系统评估等各项计 划内工作任务，确保执行到位，并及时发现并化解交易系统运行过程中存在的风险，保障交易系统中、后运行平台的安全稳定运行。
2. 根据公司有关IT管理规章制度和操作规范以及业务发展的需求，执行交易系统升级等变更，对交易系统中、后运行平台进行优化整合和安全加固，以使交易系统符合等级保护、行业监管等的安全要求，以提高交易系统的运行效率、稳定性及对业务和管理的适应性。
3. 按 照公司有关交易系统运维管理制度和流程规范，严格按照运维日历组织、参加各类全网测试和应急演练，完善交易系统中、后运行平台的应急处理预案和容错措施， 在出现交易系统中、后运行平台系统故障时及时通报故障，并按照应急预案及时处理运行过程中出现的各种异常情况，确保应急切换安全，以提高系统整体抗风险能 力，保障公司各项交易业务的连续性。
4. 根据行业监管要求和公司有关信息系统数据管理制度，制定、实施和完善数据备份策略，保管备份数据，执行交易系统数据管理的各项常规工作，检查备份数据的可用性，确保各项数据备份有效与可用，确保交易系统重要数据的妥善管理。
5. 按照公司有关IT项目建设规章制度和流程规范，负责各类交易系统中、后运行平台的上线部署，严格做好上线部署过程中的风险控制和安全措施落实，按时按质完成各新交易系统的上线工作，确保满足业务和公司管理的需要。
6. 根据公司IT规划和行业制度规范，跟踪行业数据库、中间件平台的前沿技术，为系统优化和新项目建设提供技术解决意见。
7. 在公司量化平台上，根据业务或策略需求，开发相关业务或交易策略。
任职资格：
1. 全日制硕士研究生（含）以上学历,2014年应届毕业生。
2. 精通在线交易系统架构和系统应用知识；证券市场交易规则相关知识，对证券及衍生品相关业务有一定了解，包括股指期货、ETF、期权等。
3. 具有较强的分析能力、判断能力、解决问题能力、应变能力；较强心理承受能力；较强风险防范意识。
4. 具有金融工程课题或项目实际经验者优先。
岗位5： 交易员
空缺人数： 1人
工作地点： 广州
岗位归属： 公司总部-权益及衍生品投资部
岗位职责：
1. 根据下达的交易指令实施交易，尽可能以最有利的价格实现成交。
2. 根据交易指令的执行情况，对市场发生无法完成交易的情形，及时提出修正建议，保证交易指令顺利实施。
3. 做好持仓股票的盘面跟踪工作，定期开展市场中短期趋势研究，将跟踪和研究结果反馈给投资经理，为部门投资决策提供参考。
4. 根据投资经理的投资计划、新股申购计划、定向增发计划，提前联系财务部安排资金。
5. 参与新股路演、新股询价与申购、定向增发报价、上市公司网络投票、协助相关部门办理完成基金场内场外申购、赎回、交易等事宜。
6. 根据每日交易情况，编制报表，确保投资经理了解当日交易执行情况、当日持仓情况、资金余额情况等；根据交易及持仓情况，发送所属行业持仓股票统计表，并在有股票进出投资组合时及时反馈，为投资决策提供研究支持。
7. 参与交易柜台系统的升级测试及维护。
任职资格：
1. 全日制硕士研究生（含）以上学历，金融类、管理类相关专业。
2. 掌握证券投资分析理论和方法 ；熟悉证券投资交易制度及流程；了解证券行业特点，及时掌握市场动向。具有较好的市场洞察力、应变能力、沟通能力、解决问题的能力。
3. 具有相关领域实习经验者优先。
薪酬待遇：我们将为您提供广阔的职业发展空间及超预期的薪酬福利待遇。
简历投递截止时间：请有意向的同学尽快投递简历，我们会优先审阅较早投递的简历，截止日期为5月31日。
简历投递方式：务必登陆我司官网www.gf.com.cn人才招聘页面在线投递简历；岗位链接：http://www.gf.com.cn/job/index.html
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